search
Log In

Recent questions and answers in Human Resource Management

9 votes
1 answer 33 views
Adakah bayaran elaun/saguhati kepada penceramah yang menyampaikan kursus/ceramah/perkongsian ilmu melalui kaedah video conference/webinar layak dibayar mengikut kadar yang telah ditetapkan seperti peraturan kewangan sedia ada yang berkuatkuasa ? Terima kasih.
answered Dec 27, 2021 in Human Resource Management FaizS 23,450 points 15 52 136
1 vote
1 answer 36 views
Sekiranya kita menghadiri kursus secara online, boleh atau tidak kita membuat tuntutan elaun makan?
answered Dec 27, 2021 in Human Resource Management FaizS 23,450 points 15 52 136
3 votes
0 answers 37 views
Bagaimana ibu pejabat JKR memantau pegawai kader yang mempunyai kompetensi dan apa perancangan strategi kompetensi kepada yang mereka?
asked Sep 13, 2021 in Human Resource Management YYTAN 8,390 points 40 51 74
3 votes
1 answer 32 views
Assalamualaikum, Saya ingin bertanya sekiranya Kumpulan Pelaksana ingin menyambung pelajaran di peringkat Sarjana. Adakah tersedia tawaran-tawaran yang bersesuaian seperti cuti belajar bergaji separuh atau sebagainya? Terima kasih terlebih dahulu atas pencerahan dan penjelasan
answered Sep 8, 2021 in Human Resource Management khudri 27,960 points 38 98 208
2 votes
1 answer 21 views
Apakah tindakan yang boleh diambil terhadap bagi Pegawai dan Kakitangan Kerajaan yang tidak Hadir bekerja Tanpa Kebenaran? Apakah langkah-langkah yang boleh dilaksanakan?
answered Jul 31, 2021 in Human Resource Management Nurfitri Zain 4,980 points 4 14 44
14 votes
3 answers 190 views
Bagaimanakah cara terbaik untuk merancang kerjaya di JKR Malaysia ?
answered Mar 4, 2021 in Human Resource Management mzaini 4,440 points 3 16 55
4 votes
3 answers 97 views
Adakah Bahagian Kewangan di setiap cawangan dibenarkan untuk membuat pembayaran bagi tuntutan elaun makan/harian berkursus dengan tempoh 1 hari atau lebih yang dilaksanakan secara maya (online)? Sekian, terima kasih.
answered Feb 25, 2021 in Human Resource Management Nard 2,580 points 2 7 24
3 votes
2 answers 44 views
Adakah bayaran elaun/saguhati kepada penceramah yang menyampaikan kursus/ceramah/perkongsian ilmu melalui kaedah video conference/webinar layak dibayar mengikut kadar yang telah ditetapkan seperti peraturan kewangan sedia ada yang berkuatkuasa, adakah pihak CREaTE ada menyediakan garis panduan berhubung perkara ini ? Sekian, terima kasih.
answered Feb 5, 2021 in Human Resource Management syariza 3,670 points 3 16 43
19 votes
1 answer 97 views
Pihak CDPK atau sesiapa boleh huraikan dan beri penerangan bagaimana untuk seseorang Engineer boleh mendapatkan dan melalui proses untuk kenaikkan pangkat secara FAST TRACK?
answered Feb 4, 2021 in Human Resource Management AzMH79 7,460 points 5 22 53
4 votes
1 answer 46 views
Apakah tindakan yang perlu dilakukan terhadap staff yang tidak hadir ke pejabat selama 2 minggu?
answered Jan 1, 2021 in Human Resource Management AzMH79 7,460 points 5 22 53
3 votes
0 answers 22 views
Penyediaan dokumen yang diperlukan seperti senarai semak berikut adalah di bawah tanggungjawab siapa? Adakah pihak pentadbiran jabatan masing-masing ataupun tanggungjawab pegawai yang diarahkan menanggung kerja itu sendiri? Terima kasih.
asked Nov 25, 2020 in Human Resource Management Fazdee Yunus 150 points 3
5 votes
2 answers 81 views
Kita tahu bahawa peranan JKR adalah sangat luas. Kita mungkin berada di pejabat HOPT, HODT, Pegawai Penguasa di tapak, Pengurus Program, PTF, PTO, PTI, Korporat, Pentadbiran, Kualiti atau PMO. Cabaran dalam melaksanakan tugasan secara BDR ... yang lain mendapat inspirasi untuk kekal melaksanakan tugas dan mengurangkan tekanan kerja tambahan disebabkan oleh situasi semasa. Apa pandangan anda?
answered Nov 17, 2020 in Human Resource Management Nurfitri Zain 4,980 points 4 14 44
7 votes
2 answers 57 views
Assalamualaikum.. Saya ingin bertanya, situasinya adalah contoh sebegini, MOF telah bersetuju mengurangkan harga kontrak daripada RM20.1 Juta kepada RM18 Juta tanpa melibatkan pengurangan ke atas skop kerja di dalam kontrak. Kontraktor juga telah bersetuju untuk menandatangani perjanjian untuk pengurangan harga kontrak. Persoalannya adakah SHO masih diperlukan di tapak bina?
answered Nov 14, 2020 in Human Resource Management Nurfitri Zain 4,980 points 4 14 44
3 votes
0 answers 17 views
Dalam tempoh PKPB diumumkan, terdapat mesyuarat diadakan secara hibrid (kehadiran secara fizikal dan maya) bergantung kepada jadual penggiliran yang disediakan. Selaku Urus Setia mesyuarat, boleh kah Urus Setia membuat tempahan makan minum untuk attendees mesyuarat secara fizikal? Terima kasih.
asked Nov 1, 2020 in Human Resource Management Marrion 150 points 1 1 4
6 votes
1 answer 40 views
Apakah implikasi kesan sampingan sekiranya seorang pegawai/kakitangan skim perkhidmatan kejuruteraan (J) tidak sempat melaksanakan penilaian Competency Identification (CI) disebabkan telah tamat tempoh yang diberi oleh Urusetia.
answered Oct 20, 2020 in Human Resource Management YYTAN 8,390 points 40 51 74
6 votes
1 answer 38 views
Apabila seseorang pegawai tersebut diarahkan bertukar pejabat, bolehkah Ketua di pejabat lama mengarahkan beliau tangguh bertugas di pejabat baru untuk menyiapkan tugas yang masih belum selesai selama beberapa bulan? Selepas itu, setelah selesai penangguhan,bolehkah ... melantik pegawai /WPP yang baru yang menggantikan pegawai yg bertukar tersebut bagi menyiapkan kerja-kerja berbaki tersebut?
answered Oct 7, 2020 in Human Resource Management SKhadijah 12,190 points 10 35 83
6 votes
0 answers 22 views
Assalamualaikum & Salam sejahtera, Pada pendapat tuan/puan sejauh manakah pelaksanaan penilaian kompetensi (CI) dapat mempertingkatkan tahap penyampaian perkhidmatan utama di JKR? Sekian, terima kasih.
asked Sep 30, 2020 in Human Resource Management FizuL 8,800 points 10 21 46
3 votes
0 answers 11 views
Adakah Pengurusan Tertinggi JKR mempunyai perancangan untuk melaksanakan ISO 37001 Anti-Bribery Management Systems memandangkan JKR telah pun mempunyai Pelan Integriti JKR tersendiri dan mempunyai bahagian khas yang melihat kepada perkara - perkara berkaitan integriti iaitu Bahagian Audit & Integriti, CDPK.
asked Sep 29, 2020 in Human Resource Management Nurfitri Zain 4,980 points 4 14 44
3 votes
1 answer 51 views
Adakah Pegawai Keselamatan diperlukan untuk kerja sebutharga? Tetapi untuk projek sebutharga, tiada item provisional untuk pegawai keselamatan. Perlukah untuk memasukkan 1 item untuk perlantikan pegawi yang menyelia keselamatan untuk sebutharga? Jika ada klausa-klausa atau arahan atau punca kuasa yang terlibat, bilangan pekerja yang ada yang patut lantik SSS?
answered Sep 28, 2020 in Human Resource Management Nurfitri Zain 4,980 points 4 14 44
3 votes
2 answers 47 views
Bagi projek yang bernilai RM 20 juta ke atas perlu kepada SHO dan SSS. SHO adalah sepenuh masa di tapak bina manakala SSS adalah diperlukan minimum 15 jam seminggu. Apakah tugas sebenar yang membezakan SHO dan SSS?
answered Sep 28, 2020 in Human Resource Management Nurfitri Zain 4,980 points 4 14 44
5 votes
0 answers 21 views
Kenapakah CI dilaksanakan di bawah skim J sahaja?
asked Sep 27, 2020 in Human Resource Management Sitilaila 1,180 points 3 10 24
3 votes
0 answers 10 views
Sekiranya peratus CI tidak mencapai sasaran yang ditetapkan, apakah tindakan yang dikenakan pada cawangan / negeri selain surat tunjuk sebab perlu dikemukakan?
asked Sep 27, 2020 in Human Resource Management Sitilaila 1,180 points 3 10 24
4 votes
0 answers 19 views
Sejauh manakah Pelan Integriti dapat membantu JKR dalam menangani isu di kalangan kakitangan yang terlibat dibawah isu - isu Integriti? Sejauh manakah hebahan berkenaan Pelan Integriti ini telah dilaksanakan di semua peringkat?
asked Sep 27, 2020 in Human Resource Management Sitilaila 1,180 points 3 10 24
7 votes
1 answer 53 views
Bagaimana sistem ini dibangunkan? Apakah kandungan (content) dlm Sistem HRMIS? Sejauh mana pekerja JKR mengguna pakai sistem tersebut?
answered Aug 6, 2020 in Human Resource Management NizamSani 2,240 points 5 14 24
4 votes
1 answer 31 views
Adakah wajar kursus EPSA dijadikan sebahagian dari Latihan 5 Hari dalam setahun dalam usaha melahirkan pegawai KKR/JKR yang berkualiti dan kompeten?
answered Jul 7, 2020 in Human Resource Management AzMH79 7,460 points 5 22 53
16 votes
1 answer 50 views
Dengan terwujudnya Subject Matter Expert (SME), bagaimanakah JKR melalui platform JCoP Cafe dapat merangsangkan perjalanan ke arah pentadbiran berkonsepkan Knowledge Management yang total dan seterusnya membudayakan gaya pentadbiran tersebut ke dalam pengoperasian JKR?
answered Jul 3, 2020 in Human Resource Management AzMH79 7,460 points 5 22 53
19 votes
1 answer 40 views
Selain dari tempat kursus yang serba lengkap, kelengkapan makmal yang terkini dan tempat rujukan teknikal untuk kerja-kerja pembinaan.
answered Jul 3, 2020 in Human Resource Management AzMH79 7,460 points 5 22 53
6 votes
1 answer 37 views
Objektif sesuatu projek disiapkan dalam tempoh masa, kos dan kualiti yang ditetapkan. Ke arah pencapaian tersebut, pasukan projek seharusnya kompeten agar sasaran atau KPI tercapai. Dalam melahirkan pasukan projek yang kompeten, siapakah pihak berkepentingan yang sepatutnya menguruskan perkara ini?
answered Jul 1, 2020 in Human Resource Management AzMH79 7,460 points 5 22 53
5 votes
0 answers 29 views
Bagaimana pemantauan Laporan ETASS dilaksanakan dan adakah ianya diselaraskan di dalam sistem HRMIS terutama sekali berkenaan dengan ketidakhadiran pegawai (cuti/tidak hadir)?
asked Jul 1, 2020 in Human Resource Management AZIERIN 170 points 1 2
14 votes
4 answers 117 views
Mengapa tidak diintegrasikan rekod kursus yang dihadiri oleh pegawai dalam sistem latihan agar terus boleh di gunakan dalam MyKJ?
answered Jun 29, 2020 in Human Resource Management halimatun 600 points 6
To see more, click for all the questions in this category.
...