search
Log In

Recent questions in Human Resource Management

4 votes
1 answer 47 views
Bagaimanakah cara terbaik untuk merancang kerjaya di JKR Malaysia ?
asked Jan 6 in Human Resource Management Gregory 3,420 points 3 12 35
4 votes
1 answer 36 views
Apakah tindakan yang perlu dilakukan terhadap staff yang tidak hadir ke pejabat selama 2 minggu?
asked Dec 22, 2020 in Human Resource Management SNurhani82 190 points 1 1 3
2 votes
0 answers 13 views
Penyediaan dokumen yang diperlukan seperti senarai semak berikut adalah di bawah tanggungjawab siapa? Adakah pihak pentadbiran jabatan masing-masing ataupun tanggungjawab pegawai yang diarahkan menanggung kerja itu sendiri? Terima kasih.
asked Nov 25, 2020 in Human Resource Management Fazdee Yunus 140 points 3
6 votes
2 answers 42 views
Assalamualaikum.. Saya ingin bertanya, situasinya adalah contoh sebegini, MOF telah bersetuju mengurangkan harga kontrak daripada RM20.1 Juta kepada RM18 Juta tanpa melibatkan pengurangan ke atas skop kerja di dalam kontrak. Kontraktor juga telah bersetuju untuk menandatangani perjanjian untuk pengurangan harga kontrak. Persoalannya adakah SHO masih diperlukan di tapak bina?
asked Nov 8, 2020 in Human Resource Management niksuharliza 270 points 1 2 5
2 votes
0 answers 13 views
Dalam tempoh PKPB diumumkan, terdapat mesyuarat diadakan secara hibrid (kehadiran secara fizikal dan maya) bergantung kepada jadual penggiliran yang disediakan. Selaku Urus Setia mesyuarat, boleh kah Urus Setia membuat tempahan makan minum untuk attendees mesyuarat secara fizikal? Terima kasih.
asked Nov 1, 2020 in Human Resource Management Marrion 140 points 1 1 4
0 votes
0 answers 15 views
Sekiranya kita menghadiri kursus secara online, boleh atau tidak kita membuat tuntutan elaun makan?
asked Oct 22, 2020 in Human Resource Management skhairunnisa 170 points 1 1 2
4 votes
2 answers 70 views
Kita tahu bahawa peranan JKR adalah sangat luas. Kita mungkin berada di pejabat HOPT, HODT, Pegawai Penguasa di tapak, Pengurus Program, PTF, PTO, PTI, Korporat, Pentadbiran, Kualiti atau PMO. Cabaran dalam melaksanakan tugasan secara BDR ... yang lain mendapat inspirasi untuk kekal melaksanakan tugas dan mengurangkan tekanan kerja tambahan disebabkan oleh situasi semasa. Apa pandangan anda?
asked Oct 14, 2020 in Human Resource Management Gregory 3,420 points 3 12 35
6 votes
1 answer 33 views
Apakah implikasi kesan sampingan sekiranya seorang pegawai/kakitangan skim perkhidmatan kejuruteraan (J) tidak sempat melaksanakan penilaian Competency Identification (CI) disebabkan telah tamat tempoh yang diberi oleh Urusetia.
asked Oct 8, 2020 in Human Resource Management Laily Bahari 180 points 2 4
6 votes
1 answer 30 views
Apabila seseorang pegawai tersebut diarahkan bertukar pejabat, bolehkah Ketua di pejabat lama mengarahkan beliau tangguh bertugas di pejabat baru untuk menyiapkan tugas yang masih belum selesai selama beberapa bulan? Selepas itu, setelah selesai penangguhan,bolehkah ... melantik pegawai /WPP yang baru yang menggantikan pegawai yg bertukar tersebut bagi menyiapkan kerja-kerja berbaki tersebut?
asked Oct 7, 2020 in Human Resource Management farizs 6,150 points 13 35 86
5 votes
0 answers 18 views
Assalamualaikum & Salam sejahtera, Pada pendapat tuan/puan sejauh manakah pelaksanaan penilaian kompetensi (CI) dapat mempertingkatkan tahap penyampaian perkhidmatan utama di JKR? Sekian, terima kasih.
asked Sep 30, 2020 in Human Resource Management FizuL 8,230 points 10 18 39
3 votes
0 answers 11 views
Adakah Pengurusan Tertinggi JKR mempunyai perancangan untuk melaksanakan ISO 37001 Anti-Bribery Management Systems memandangkan JKR telah pun mempunyai Pelan Integriti JKR tersendiri dan mempunyai bahagian khas yang melihat kepada perkara - perkara berkaitan integriti iaitu Bahagian Audit & Integriti, CDPK.
asked Sep 29, 2020 in Human Resource Management Nurfitri Zain 3,160 points 3 12 31
4 votes
0 answers 17 views
Kenapakah CI dilaksanakan di bawah skim J sahaja?
asked Sep 27, 2020 in Human Resource Management Sitilaila 1,150 points 3 9 23
2 votes
0 answers 6 views
Sekiranya peratus CI tidak mencapai sasaran yang ditetapkan, apakah tindakan yang dikenakan pada cawangan / negeri selain surat tunjuk sebab perlu dikemukakan?
asked Sep 27, 2020 in Human Resource Management Sitilaila 1,150 points 3 9 23
3 votes
0 answers 11 views
Sejauh manakah Pelan Integriti dapat membantu JKR dalam menangani isu di kalangan kakitangan yang terlibat dibawah isu - isu Integriti? Sejauh manakah hebahan berkenaan Pelan Integriti ini telah dilaksanakan di semua peringkat?
asked Sep 27, 2020 in Human Resource Management Sitilaila 1,150 points 3 9 23
3 votes
1 answer 38 views
Adakah Pegawai Keselamatan diperlukan untuk kerja sebutharga? Tetapi untuk projek sebutharga, tiada item provisional untuk pegawai keselamatan. Perlukah untuk memasukkan 1 item untuk perlantikan pegawi yang menyelia keselamatan untuk sebutharga? Jika ada klausa-klausa atau arahan atau punca kuasa yang terlibat, bilangan pekerja yang ada yang patut lantik SSS?
asked Sep 14, 2020 in Human Resource Management farah syazana 260 points 1 1 3
3 votes
2 answers 33 views
Bagi projek yang bernilai RM 20 juta ke atas perlu kepada SHO dan SSS. SHO adalah sepenuh masa di tapak bina manakala SSS adalah diperlukan minimum 15 jam seminggu. Apakah tugas sebenar yang membezakan SHO dan SSS?
asked Sep 14, 2020 in Human Resource Management nudra 180 points 3
4 votes
1 answer 22 views
Adakah wajar kursus EPSA dijadikan sebahagian dari Latihan 5 Hari dalam setahun dalam usaha melahirkan pegawai KKR/JKR yang berkualiti dan kompeten?
asked Jul 6, 2020 in Human Resource Management MSBAL 2,090 points 5 15 29
4 votes
0 answers 20 views
Bagaimana pemantauan Laporan ETASS dilaksanakan dan adakah ianya diselaraskan di dalam sistem HRMIS terutama sekali berkenaan dengan ketidakhadiran pegawai (cuti/tidak hadir)?
asked Jul 1, 2020 in Human Resource Management AZIERIN 160 points 2
5 votes
1 answer 29 views
Objektif sesuatu projek disiapkan dalam tempoh masa, kos dan kualiti yang ditetapkan. Kearah pencapaian tersebut, pasukan projek seharusnya kompeten agar sasaran atau KPI tercapai. Dalam melahirkan pasukan projek yang kompeten, siapakah pihak berkepentingan yang sepatutnya menguruskan perkara ini.
asked Jul 1, 2020 in Human Resource Management Dr. Zack 2,560 points 13 28 44
3 votes
1 answer 29 views
Siapakah yang bertanggungjawab untuk mengemaskini MykJ pegawai dan berapa kerap ianya dikemaskini dalam setahun?
asked Jun 25, 2020 in Human Resource Management Anuarz 740 points 2 4 12
...